如何在新的一年提升你的职业生涯

Posted 26th January 2022 • Written by Andrew Fennell on forbes.com •

想要在新的一年把自己的职业生涯提升到一个新水平?以下几点也许能帮到你!

设定明确的量化目标

给自己设定宏大的职业目标确实很诱人,但当涉及到实际实现这些目标时,最好从微观而不是宏观开始。

把大目标分解成小目标更有可实现性,完成目标的道路也更清晰。在完成一项任务后,无论大小,你都会有一种成就感,它会激励你,推动你前进。

建立关系网

人脉是职业成功的重要组成部分,想要在职业道路上有所提升,你需要建立真正的职业关系,而不是简单地在领英上吸引粉丝。

找个导师

不管你是初出茅庐的毕业生,还是高层管理者,你总能从导师的支持和建议中受益。导师可以是同事、朋友,甚至是你不太了解的人。只要这个人目前的职位与你的目标职位相似,并且愿意帮助你实现职业目标,就可以成为你的导师。

定期回顾你的进程

除了分解目标外,你还需要定期回顾你的进展。这个过程给了你机会为你取得的成就感到自豪。

另一方面,你也能注意到你做得不好的地方,这样你就可以尽快解决这些问题。

理想情况下,你应该至少每月回顾一次你的小目标,每季度回顾一次大目标,确保你持续对自己目标保持关注,并坚持下去。

克服你的弱点

在职业生涯的早期,我们经常被告知不要过于纠结我们的弱点,而是专注于我们的优势。但当你在职业中变得更成熟更专业后,你会明白认识到自己的弱点可以让你更清楚地了解是什么阻碍了你,以及你需要做些什么来克服这一点。

新的一年,如果你能找出并理解自己的不足之处,你就能采取积极主动的措施来纠正这些不足,将你的职业生涯提升到一个新的水平。

综上所述,为自己设定目标,建立职业关系网,不断学习,一定会给你的职业生涯带来立竿见影的提升。

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